CDI - Responsable Pôle ERP & Finance H/F - Hermès

Éléments de contexte :HERMES MAROQUINERIE SELLERIE (HMS) est la division du groupe dédiée aux sacs, bagages, petite maroquinerie, projets spéciaux et à l'univers équestre.Pour soutenir cette forte croissance et répondre à des exigences élevées en matière d'innovation et de qualité, HMS amorce une transformation ambitieuse de son Système d'Information. Dans cette perspective, une Direction des Systèmes d'Information (DSI) spécifique à HMS a été mise en place début 2024, avec pour mission, en lien étroit avec la DSI Groupe (HDTI), de concevoir et de maintenir un système d'information robuste, capable de soutenir le développement de ses activités.Dans le cadre de la transformation Groupe, un programme a été engagé d'implémentation d'un nouvel ERP afin de couvrir l'ensemble des activités amont des 16 métiers (y compris HMS).La DSI HMS est structurée en 6 pôles majeurs dont le pôle ERP & FINANCE pour lequel elle est à la recherche de son futur Responsable.Dans ce contexte et pour mieux accompagner les utilisateurs, le poste de « Responsable Pôle ERP & FINANCE » a été créé. Il sera rattaché au Directeur des Systèmes d'Information HMS.Le poste est basé à Pantin (93).Principales missions et activités :Missions :Vos principales missions seront les suivantes :Piloter et animer avec la DSI Centrale (HDTI) les activités de projets et support de la solution ERP actuelle.Piloter et animer les activités Projets et Support FINANCE au sens large pour le compte de la Direction Financière HMS incluant toutes les solutions logicielles utilisées (BI avec PowerBI, ERP, EPM IBM Planning Analystics, Workflow etc.)Piloter et coordonner l'intégration de la nouvelle solutions ERP au sein de la DSI d'HMS. Il (elle) sera l'interlocuteur(trice) principal(e) entre la DSI HMS, les équipes métier HMS, les équipes centrales Groupe HDTI qui auront la maitrise d'oeuvre du projet dans son ensemble.Structurer et maintenir le reporting interne à la DSI HMS des activités du pôle ERP & FINANCE en étroite collaboration avec les équipes Gouvernance.Principales activités :Pilote et coordonne des activités liées à la maintenance et à l'évolution des systèmes actuelsPilote et coordonne du déploiement du nouvel ERP et de son intégration dans l'écosystème HMS.Garantit la cohérence fonctionnelle et technique en lien avec les standards du Groupe.Assure l'interface et la communication entre les équipes métiers HMS, les équipes techniques DSI HMS et les équipes centrales Groupe HDTIConsolide le reporting de l'avancement de son périmètre sur l'aspect Budget, développement des ressources, risques et avancement des activitésProfil recherché :Diplômé Bac +5 Ecole d'ingénieur ouéquivalent, vous avezau moins 15 ans d'expérience professionnelleavecau moins 10 ans dans un rôle similaire, idéalement dans des environnements complexes et industriels.Certification type PMP, Prince2 serait un plusVous avez une expérience confirmée au sein de grands programmes de transformation digitale ou de modernisation IT/ERP/DataVous avez une expérience dans le domaine FINANCE dans des grands groupesUne expérience dans le secteur manufacturier serait unplus.Compétences clés :Expérience en management d'équipes pluridisciplinaires, internes et externesCulture générale des processus d'entreprise majeurs : gestion de production, finance,supply chain etc.Excellentes capacités d'écoute et d'analyse des besoinsCapacité à prendre de la hauteur et à raisonner dans une vision long termeForte orientation Business et résultatsBonne connaissance des environnements ERP et des systèmes d'information connexesAnglais professionnel requisEmployeur responsable, nous nous engageons dans l'éthique, les diversités et l'inclusion. Rejoignez l'aventure humaine Hermès!
Ancré dans les savoir-faire de la sellerie, métier fondateur de la Maison, Hermès Maroquinerie-sellerie crée, développe et fabrique des collections de produits en cuir et autres matières pour accompagner les clients de la maison à chaque instant. La force de notre modèle artisanal singulier prend sa source dans la rencontre entre des matières authentiques sélectionnées avec exigence et la main des artisans selliers-maroquiniers formée aux savoir-faire d'excellence du métier. HMS emploie aujourd'hui plus de 5300 personnes au sein de ses 22 entités, toutes basées en France.